El presidente del Consejo Económico y Social de la Región de Murcia, José Antonio Cobacho Gómez, intervino ayer en la mesa redonda Economía y relaciones laborales en la Región de Murcia, 1982-2022, dentro del congreso 40 años de autonomía en la Región de Murcia, organizado por la Universidad de Murcia y la Comunidad Autónoma, en el marco de la Cátedra y Observatorio Políticas Públicas de la citada universidad.
En esta mesa, moderada por Ramón Madrid, decano del Colegio de Economistas de la Región de Murcia, participaron también otros miembros del CESRM, como Antonio Jiménez, secretario general de UGT Murcia, Santiago Navarro, secretario general de CCOO Región de Murcia, y Juan Antonio Pedreño, presidente de UCOMUR, además de Juan Jódar, vicepresidente de CROEM.
En su intervención, José Antonio Cobacho glosó el papel del CESRM como cauce de participación de los agentes sociales y económicos, con un cometido orientado a la consulta, la participación, la deliberación y el consenso. Remarcó que, en sus casi treinta años de existencia, el CES ha desempeñado un papel relevante en el análisis y la reflexión sobre la realidad económica y social de la Región de Murcia, que, en este periodo tan amplio, ha atravesado por diversas fases del ciclo económico. De esta manera, enumeró la crisis vivida en el momento de su creación, protagonizada por la reconversión en Cartagena y el derrumbe de la industria de conservas vegetales, seguida por un largo periodo de crecimiento económico y, a partir de 2008, la crisis financiero-inmobiliaria, un sexenio de auge más sosegado y la crisis pandémica.
José Antonio Cobacho destacó el clima de consenso que presidió la creación del CES, siendo ilusionante que, en un ambiente laboral tan enrarecido, la CROEM, CCOO y UGT dejasen al margen sus diferencias y participasen de forma activa en su creación y funcionamiento. Un clima de consenso que se ha tratado de mantener desde entonces y que ha trascendido a otros ámbitos, haciendo posible muchos pactos entre los agentes sociales y entre estos y los gobiernos regionales. Insistió en la importancia de la concertación social como paso previo a la adopción de las políticas públicas, de la que, en el ámbito de las relaciones laborales, constituyen excelentes ejemplos las medidas aprobadas durante la pandemia y la reciente reforma laboral, cuyo propósito es disminuir los niveles de temporalidad.
